待機児童だった１歳児がやっと保育園に入れて、現在私は求職活動中です。
8月１日までに勤務開始していないと退園になってしまいます。
なんなら働くためには夏休みに小学生ふたりを学童に入れる必要があるのですが、
その申し込み期限までに就労証明書を入手することはもう難しそう。
何かしら仕事はあるだろうとたかを括っていましたがいざ始めてみると、転勤族の妻であることに難色を示され、3社連続で断られてしまいました。
そりゃそうよなあ〜…… 私が会社側でもそんな人材いらないわ。
3歳児未満の保育園、小学生の居場所、夫の勤務場所、すべての条件をクリアさせないと、私は外に働きに出る資格を得られない。
でも意地でも保育園にしがみつかないと週に７日ワンオペで、寝る時も一緒で、下の娘ふたりの感情に振り回せされる日々から脱出できません。大人と喋る機会がない息苦しさは、経験者しか分からないとおもう。
夫とは、結婚してから何度も衝突しましたが、「俺には仕事があるから、育児には参加できない」の一点張りです。もう辛くても、二度と夫に相談する気にはなれない。自分のメンタルを保つためにも、子どもと離れる時間を自分でつくるしかない。
職務経験も結構あるのにな。夫と学歴は一緒なのにな。引っ越しは私のせいじゃないのにな。
なんで転勤族のデメリットの全てを、妻側が担わないといけないのか。
はあ〜〜…。期限ギリギリまで粘るしかない。がんばろう。
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